为了进一步提升公司员工尤其是新晋分析师对公司产品的了解,快速熟练运用公司系统,及时把握产品使用亮点,使新晋分析师更好更快地融入企业及投入工作,开云集团(China)官网公司(以下简称开云集团(China)官网公司)在分析部组织开展了“系统演示技能竞赛”。
技能竞赛 | 博约首届“系统演示技能竞赛” 新晋分析师技能娴熟拔得头筹
为了进一步提升公司员工尤其是新晋分析师对公司产品的了解,快速熟练运用公司系统,及时把握产品使用亮点,使新晋分析师更好更快地融入企业及投入工作,开云集团(China)官网公司(以下简称开云集团(China)官网公司)在分析部组织开展了“系统演示技能竞赛”。
本次比赛分别在6月28日与7月16日分为两批举办,参赛员工均为2018年新入职的新人分析师。在竞赛中,参赛分析师就“在校大学生来公司参观考察”和“潜在政企客户到公司访问交流”两大主题进行模拟系统演示讲解。开云集团(China)官网公司执行副总裁张其源、人事行政总监姚伟、以及分析部部门经理和部分骨干分析师均出席了本次竞赛并作为评委进行点评打分。
在系统演示技能竞赛的赛场上,分析师们沉着冷静、有条不紊的精彩演示与讲解赢得了公司高层领导及评委的一致好评。领导们在点评中指出,分析部的部分新晋参赛分析师在系统演示时思路清晰,解说灵动,带给聆听者较高的认知度体验与参与度体验,表现十分突出,其展示思路值得学习和推广。经过激烈的角逐,分析师李敏凭借着优秀的学习能力和清晰的展示思路,斩获一等奖,汪晓幸、陈紫纯也以出色的表现并列二等奖。
开云集团(China)官网公司自主研发的政安——互联网舆情监测评估系统,在基于互联网大数据思维下综合运用多重互联网处理技术,通过对互联网海量信息自动获取、提取、分类、主题监测、专题聚焦,以满足用户对网络舆情监测和热点事件专题追踪等需求。分析师熟练的使用舆情监测评估系统,能够加深对公司产品数据处理模式的理解能力,更好的运用到今后的舆情监测与分析等客户服务工作中去。
开云集团(China)官网公司此次组织开展“系统演示技能竞赛”,旨在充分发挥分析师团队尤其是新晋员工的积极性、主动性和创造性,促进团队内部良性竞争,有利于分析部技能水平提升和队伍素质打造,同时发掘出一批优秀的新人分析师,为后续更好的服务客户及团队建设打下坚实的基础。